2022 届高校毕业生将达 1076 万，工作求稳求编制，折叠屏手机产能不足一机难求

近些年，我们这边找工作的状况挺复杂的，虽然大方向平稳，但是还是有很多头疼事儿。特别是后面疫情爆发以后，大学生们找工作的压力更大了，很多人都忙着去考公或者进国企，想找个稳定的工作。可是，这样追求稳定的心气儿，反倒让大家的就业变得更难了。下面咱们就来聊聊这个话题。

高校毕业生的就业压力

，说到大学毕业生找工作，那可真是压力山大！看看，光是2023年要毕业的学生就破了千万人，就业市场上的竞争当然就更紧张。很多同学去找工作的时候都会遇到这样的问题：自己没有什么特别强的竞争力，但是有些公司还可能因为经济状况不好，所以减少招聘人数，这样一来职位需求跟不上，找份好工作就更难了。

首先，现在越来越多的大学生毕业后会首选国企或者考公务员，这种现象最近这些年特别明显。原因，就是因为国企和公务员看起来就像是“铁饭碗”，待遇稳定又不错，所以对那些找工作不太顺利的年轻人来说，挺有吸引力的。可问题是，大家都这么想，竞争也就更厉害了，很多人可能因此错过了展示个性的机会，反而让自己的路越走越窄。

市场需求的变化

就现在这个社会来说，经济发达，用人市场的需求也是天天变。像科技互联网之类的新事物，年轻人们当然喜欢。可是，这行门槛高没有经验或者技术可能连门都进不去。另一方面，老企业们也要升级换代他们更喜欢有综合能力，会多种技能的人。所以说，毕业生得加油努力提升自己

现在找工作，公司更看重你有木有实习和做过项目了。所以说，大学生们如果大学里没啥实际操作经验，找工作就有点吃亏！为了适应这种形势，咱们得动起来了，多参加些实习和项目活动，提高自己的综合能力，这样才能在找工作时胜出。

政策的支持与引导

现在大家都知道找工作不容易，所以政府也在想办法帮我们。比如说，他们给了我们很多有用的建议，像指导就业，支持创业，还有提供职业培训这样的服务，让我们能更快地上手。另外，政府还给企业找了不少好处，比如给他们减税降费、发钱补助等等，目的就是鼓励他们多多招揽大学生。

不过，政策的实行以及效果总得花点时间才能看出来呀。尽管政府给了很多支持，但是当前的就业市场还是挺让人纠结的。对于毕业生来说，虽然要靠政策帮忙，但最重要的还是自己得拚尽全力，还要有快速适应新情况的能力，因为市场需求可是随时都在变的。

心态的调整与自我提升

现在找工作不容易，毕业生得注意调整心态。遇到压力别慌张，要知道很多人都和你一样。首先，你得降低点对工作的期望，现在这年头就业很难。另外，多学点新的东西，提高一下自己的能力，这样找工作也能更有底气些。

其实，建立好的人际关系也很有用！通过参加行业会、职业沙龙这类聚会，你就可以认识到很多行业中的牛人和专家，了解到更多关于工作的事情，包括可能出现的机会。俗话说得好，“有备无患”，所以，如果你已经做好了准备迎接挑战，那么在寻找工作的路上，总会遇到属于你的那片天。

未来的机遇与挑战

虽然现在工作不好找，可是机会还是有的！科技进步和经济转变让新职业和行业越来越多，给年轻人们带来很多新选择。就像数字经济和绿色经济这样的新生代领域，它们正走红，对人才的需求也大增。年轻人可以考虑这些新行业，找到属于自己的发展空间。

肯定，以后找工作肯定要面对新问题。比如，因为智能机和自动化越来越好使了，有些老行当可能就不好弄了，所以毕业生得时刻盯着市场动态，随时调整自己。再说，现在全球竞争那么激烈，毕业生还得有国际眼光和跨文化交流能耐。这样才能在未来找个好活儿。

总的说来，咱们这就业环境不轻松，但是机会还是有的。毕业生得敢闯敢试，保持好心态，提升自己本领，才能在这变幻无常的市场里找准自己的立足点。你觉得这种情况下，毕业生该怎么办？

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